活かせ人間力


いかせ!人間力 ●人間力強化研修:新入社員のビジネスマナー研修を行ないました。【実践人間学】




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  人間力強化研修:新入社員のビジネスマナー研修

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●新入社員のビジネスマナー研修を行いました。

まずは、挨拶、姿勢、宣言後礼、身だしなみ、言葉遣い他、

基本接遇(接客技術)の研修を、定期的に行ないました。



●その上で、全国展開をしておられる企業に必要な、

その地域で異なる対応力につなげる為のカスタマイズプランとして、

年齢や世代別に考えられるニーズ分析を体験してもらいました。



●消費者の立場に立たせる事で、

新入社員の皆さんも、

仕事がよりリアルに感じられたとのことでした。





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いかせ!人間力 人間力 マイコンセプト
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お客様は、ニーズを満たしてくれる企業を選びます!
社員は、存在価値を満たしてくれる企業を選びます!
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