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【 動機付けとは？ 第④弾 】：“ 動機 ” は、維持するもの。
モチベーション研修 人間力強化研修(人間力人材育成)
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モチベーション（動機付け）しても、
周りの環境や条件で喪失させてしまう事がよくあります。
せっかく意欲的になったのに、
目標に向かう意欲を失い、途中でリタイヤしたり、
完全にモチベーションを喪失させている事がよくあります。
その原因は、明確な目標や計画がない事や、
また周りもそれを理解していない事が原因だったりします。
売上目標などのことではなく、
本人がこういう風になりたいというビジョンを描くことが必要です。
そして、色々な問題を乗り越えていく様にするのが、
モチベーション（動機付け）です。
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人間力人材育成研修・人間力カウンセリング・人間力講義など、
人間力は、「実践人間学」のマイコンセプトにご相談ください。
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コミュニケーションが出来ない。経営の想いが伝わらない。お客様をリピート出来ない。
部下や組織の管理が出来ない。右腕・後継者が育たない。動機付けが出来ない。社員の意識が向上しない。
…その他、人間力に関する、見えない問題・課題を解決に導きます!
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心理学視点・社会学視点・人間工学視点・解決学視点等による
人間力のカウンセリングにより、人材を人財に育成します。
コミュニケーション能力・プレイングマネジメント能力・モチベーション能力・
ソリューション能力他の人間力人材育成はマイ コンセプトまで。
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《人間力による人材育成で変わる経営を実現させる人材育成“効果につなげる個別カウンセリング方式”》
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◇経営実現につなぐ右腕・後継者の人間力を高める人材育成［経営実現の各種支援］
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◇人間力で接客・会議を強化するコミュニケーション力の人材育成［コミュニケーション研修］
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◇経営者・社員の動機付けから維持・目標実現までの人材育成［モチベーション研修］
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人間力人材育成研修・人間力カウンセリング・人間力講義のマイコンセプト
●メールによるお申し込み・お問い合わせ：info2@ishindenshin.jp
●電話によるお申し込み・お問い合わせ：(092)801-7643
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